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La Rédaction de L'Eclaireur www.leclaireur-coiffeurs.com

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L' équipe de la rédaction de L' ECLAIREUR composée de  Brice Thiron, Florence Baumann assisté de l' éditeur Christian GUY ainsi que d' autres contributeurs occasionnels ont  réuni les archives de L'ECLAIREUR,  Vous bénéficiez ainsi de plus de 75 ans d' expérience de la coiffure cumulées par nos équipes,  lesquelles ont interviewé  les plus grands professionnels,  dans tous les métiers.

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01 juin 2018

Repas non pris. Faut-il payer ?

Nous n'avons pas toujours le temps de prendre nos repas dans le salon parisien ou je travaille.
L'employeur doit-il nous payer ces repas non pris ? Si oui, combien ?
Sur nos bulletins de salaire n'apparait aucune mention d'avantage en nature pour ces repas.
Aucune mention à ce sujet. Est-ce normal ?

Merci d’avance

La situation que vous décrivez n'est pas normale : l'employeur a l'obligation d’organiser la restauration du personnel ce qui implique de  permettre la prise des repas ; d'autre part, au bout de 6 heures de travail, le salarié doit avoir au moins 20 mm de tps de pause (art. L. 3121-33 code du tr.).

Donc il doit y avoir une double anomalie.
En ce qui concerne le bulletin de salaire, l'avantage nourriture - s'il y en a un vraiment - doit être inscrit pour servir de base aux cotisations salariales.
Donc, c'est un problème sérieux et vpous devez prendre le temps de l' aborder avec votre  employeur  et qu'il trouve le moyen de le régler.